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  • Erfolgreich seit
    über 25 Jahren

Karriere bei telepower - Telemarketing

Unsere Philosophie.
 
„Eine gute Idee alleine genügt nicht.
Man
[n] bzw. Frau braucht auch die Power, sie umzusetzen“.

Elfriede Herrgesell, Gründerin von telepower.


Aktuell sind wir auf der Suche nach:

Call Center Mitarbeiter (m/w) im Outbound als freie Dienstnehmer

Mehr Informationen finden Sie unter: http://www.karriere.at/jobs/4887931

Leitbild

Unser Leitbild manifestiert moralische und ethische Verantwortung. Es ist verbindlich und dient als strenge Richtlinie für die Ausführung sämtlicher berufsbezogenen Tätigkeiten.

Die Persönlichkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Callcenter-PowerAgents zeichnen sich durch folgende Qualitätsmerkmale aus:

  • Emotionale Intelligenz
  • Gesprächskompetenz
  • Kundenorientierung
  • Zuverlässigkeit
  • Verbindlichkeit

Der Kontakt zu Menschen ist Ihnen ein persönliches Anliegen, Sie sind kommunikativ, flexibel, redegewandt und arbeiten gerne erfolgsorientiert und selbstständig?

Wir bieten eine intelligente, sinnvolle und anspruchsvolle Tätigkeit. Bewerben Sie sich bei uns als Callcenter-PowerAgent!

Es erwartet Sie:

  • ein engagiertes und motiviertes Team
  • angenehmes Betriebsklima
  • laufende praxisorientierte Aus- und Weiterbildung
  • weitgehend flexible Zeiteinteilung
  • faire, leistungsorientierte Entlohnung

Ihre Chance

Ihre Aufgabe begeistert Sie nicht mehr, Ihre persönlichen Rahmenbedingungen haben sich geändert? Irgendwann ist einfach Zeit für eine neue Herausforderung. Bei telepower finden Sie attraktive Chancen für Ihre weitere Karriere. Mit oder ohne Studium - engagierte Menschen haben bei uns Zukunftsperspektive.

Ein moderner Arbeitgeber

Arbeiten bei telepower bedeutet ein breites Spektrum an anspruchsvollen Tätigkeiten und täglich sein Bestes zu geben. Attraktive Einkommensmöglichkeiten sowie ein umfangreiches internes Programm zur qualifizierten Aus- und Weiterbildung erwarten Sie.

Wir legen großen Wert auf eine positive Work-Life-Balance unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten. Dies ermöglicht Ihnen, Familie und Job unter einen Hut zu bringen.

Wen wir suchen

  • qualifizierte und motivierte Berufserfahrene, Alter 30+
  • zuverlässige Damen und Herren, Alter 20+ (zB Studierende)
  • engagierte Wiedereinsteiger, Alter 50+

die einer anspruchsvollen Tätigkeit mit attraktiven Einkommensmöglichkeiten nachgehen wollen, neugierig sind, Veränderung suchen und bereit sind, sich täglich neuen Herausforderungen zu stellen.

Wir wünschen uns Bewerber mit

  • einwandfreien Kommunikations- und Sprachkenntnissen Deutsch, Englisch
  • sehr guten Rechtschreib- und Grammatikkenntnissen Deutsch, Englisch
  • ausgezeichneten EDV-Kenntnissen
  • ausgeprägtem Organisationstalent
  • Ausdrucksstärke
  • hoher emotionaler Intelligenz
  • Freude im Umgang mit Menschen
  • Spaß am Teamwork
  • ausgeprägter Leistungsorientierung

Sie beschreiben sich als

  • zielstrebig und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung
  • dazu bereit, persönlich, intellektuell und professionell gefordert und gefördert zu werden
  • flexibel, aufgeschlossen und motiviert, Neues zu lernen

In diesem Fall könnte Ihr Berufstraum bei telepower bereits morgen in Erfüllung gehen!


Wir freuen uns auf Sie!


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